Qué requisito deberán cumplir las empresas para pagar sueldos de junio con REPRO

El gobierno oficializó los requisitos de preselección y selección para los salarios devengados el mes pasado.

A través de la resolución 791/2022 publicada en el Boletín Oficial, el Gobierno Nacional oficializó los requisitos de preselección y selección que deberán cumplir las empresas que reciban la ayuda del Programa de Recuperación y Sostenimiento Productivo (Repro) para el pago de salarios devengados en junio último. 

En ese sentido el texto de la normativa aclara que se tomará la facturación registrada en octubre de 2019 y junio de este año, y la diferencia debe dar como mínimo una caída de 30% en términos reales.

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Por otra parte destaca que "el escenario económico y laboral de recuperación del nivel de actividad y de empleo registrado privado se mantiene sin cambios fundamentales desde hace varios meses".

Así, la variación de la facturación del IVA compras deberá ser menor a 30% en términos reales; la del cociente entre el costo laboral y la facturación superior a 0%, igual que la del consumo de energía eléctrica y gasífera.

Por su parte, el endeudamiento tendrá que ser mayor al 0,6 y la liquidez corriente menor al 2,5; y en ambos casos la información suministrada por los sujetos empleadores deberá corresponder al último día de junio.

En tanto, la variación porcentual de las importaciones tendrá que ser menor o igual a una caída del 20% para los sujetos empleadores con una dotación de menos de 800 trabajadores, y menor o igual a una pérdida del 30% para una dotación superior.

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